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Se despide al trabajador, demanda despido injustificado, y como bien sabemos ya los salarios se topan a 12 meses aunque el juicio tarde más, ¿Pero qué sucede con el aguinaldo igual se debe sujetar a la limitante señalada anteriormente? La siguiente jurisprudencia nos aclara la cuestionante; Época: Décima Época Registro: 2016490 Instancia: Segunda Sala Tipo de Tesis: Jurisprudencia Fuente: Gaceta del Semanario Judicial… 
2 Comentarios
hola maestro, si ese despide un trabajador y en la junta de conciliacion no se demuestra Las causas de resicion laboral, se tendrian que pagar los salarios desde la fecha de despido unicamente?segun el art 48 parrafo segundo.
Saludos, mientras no se de el juicio no habrá dichos salarios caídos, en todo caso se pagarán los 3 meses, en su caso los 20 días y la prima de antigüedad.
Quedo atento